为规范和加强对外投资企业委派人员选聘和管理，充分发挥委派人员的监督管理作用，11月28日，遂宁兴业集团举办《委派人员管理办法》培训，各部室、直属企业及委派人员30余人参训。

培训中，人力资源部围绕专兼职委派人员差异化管理机制、强化考评结果运用、责任追究、委派人员选聘等重点内容，突出“强监管、保权益”原则，详细讲解《委派人员管理办法》。培训强调，委派人员要提高政治站位，明晰角色定位，在复杂多变、充满挑战的市场环境中，始终坚守集团权益底线，坚持原则、坚定立场，为集团改革发展保驾护航；要增强履职能力，不断加强政治理论和业务知识学习，妥善处理好与派驻企业的关系，充分发挥好集团与派驻企业的桥梁纽带作用，高质高效履职尽责；要严守纪律规矩，坚守“赶考”初心，牢记清廉是福、贪欲是祸，守住企业经营和个人廉洁底线。

参训人员纷纷表示将深入学习制度精神，贯彻落实制度要求，正确理解和把握委派工作内涵，争做集团合法权益的维护者，不断提升投资监管水平，为集团拓展业务版图贡献力量。