9月10日，遂宁兴业集团召开2025年党建工作推进会，聚焦“以高质量党建引领高质量发展”核心任务，深入总结当前工作成效、交流互鉴经验做法、系统部署下阶段重点任务，为奋力开创集团高质量跨越式发展新局面凝聚思想共识、汇聚行动合力。集团党委副书记、工会主席何伟主持会议并讲话，各直属企业党组织书记、党群人事部负责同志参会。

会上，5家直属企业党组织负责同志依次发言“亮家底”，详细汇报了今年以来党建工作在基础夯实、品牌创建、服务大局等方面取得的扎实进展和特色亮点，深入剖析存在问题，围绕下阶段如何提升党建效能、赋能业务发展提出了思路清晰、举措务实的“作战计划”。

何伟对各直属企业党建工作成效给予充分肯定，强调要进一步推进新时代党的建设新的伟大工程，以高质量党建保障集团高质量跨越式发展。一是深化理论武装，推动学习教育体系化。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，将党史、党章学习及习近平总书记重要论述学习融入日常、抓在经常，通过专题党课、集中研讨等形式，引导党员干部强化思想淬炼，切实把学习成果转化为推动企业发展的强大动力。二是规范工作流程，推动党务工作制度化。严格对照党建工作标准，细化党员发展、组织生活、资料归档等工作流程，持续优化工作机制，全面提升党务工作规范化、标准化水平。三是强化人才支撑，推动干部引育年轻化。结合集团战略发展需求，拓宽人才引进渠道，精准吸纳优秀年轻人才，为集团发展注入新鲜血液。四是发挥先锋作用，推动示范引领常态化。注重培育党员及年轻骨干的责任意识与担当精神，鼓励其在业务攻坚、服务群众一线亮身份、作表率，以点带面激发全体干部职工干事激情。五是筑牢安全防线，推动风险防范立体化。紧盯廉洁、安全、意识形态三大关键领域，定期开展廉政警示教育、安全隐患排查及意识形态风险研判，健全应急处置预案，切实维护集团和谐稳定发展大局。